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Carga e organização do trabalho

Dimensionamento, metas, pausas e redesenho de processos.

Esta categoria ainda está sendo formada.

Estamos selecionando os primeiros especialistas em carga e organização do trabalho. Se é o que você faz, o seu perfil entra na frente: a demanda desta categoria já existe nos planos de ação — falta quem a execute.

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Quando o problema é o desenho do trabalho, não a pessoa.

Quando a empresa precisa

Ritmo intenso, metas inalcançáveis, horas extras crônicas, pausas inexistentes ou dimensionamento de equipe abaixo da demanda aparecem como fatores críticos no diagnóstico.

O que o especialista entrega

Análise de demanda e dimensionamento, redesenho de processos e metas, política de pausas e de escalas. O especialista devolve um plano de mudança organizacional com indicadores para a reavaliação.

A NR-1 (Portaria MTE 1.419/2024) exige que o risco psicossocial identificado gere ação registrada. Os especialistas desta categoria são quem executa; a NearOne é onde o diagnóstico e o plano acontecem.

Outras categorias

Saúde mental e burnoutTreinamento de liderança e gestãoPrevenção de assédio e violênciaComunicação e climaMediação de conflitosSaúde financeira do trabalhadorErgonomia e confortoGinástica laboral e movimento